ในสภาวะเศรษฐกิจปัจจุบันนั้น ทำให้มีการลดเป้าหมาย ลดกำลังคน เกิดขึ้นในองค์กรต่างๆ แต่ในสภาพการณ์แบบนี้ ก็ยังมีบริษัทห้างร้างที่ยังเติบโตขึ้นได้ แม้แต่ในธุรกิจเครื่องเขียนเองที่ดูผิวเผินน่าจะถดถอยเพราะปัจจัยต่างๆมากมาย ก็ยังมีบริษัทที่แสดงผลประกอบการที่ดีอย่างต่อเนื่อง ซึ่งบริษัท ดี.เอช.เอ สยามวาลา จำกัด ก็เป็นหนึ่งในสถานประกอบการที่แสดงศักยภาพได้อย่างดีเยี่ยมตลอดมา แต่จะมีปัจจัยอันใดที่จะทำให้บริษัทประสบผลสำเร็จต่อไปได้
คำตอบก็คือ นโยบายความก้าวหน้า การทำงานที่ได้ผลสัมฤทธิ์ ตลอดจนการจัดการที่ดี ที่ทำให้มีประสิทธิภาพทางต้นทุนที่สามารถทำทุกอย่างได้ในต้นทุนที่ต่ำกว่าคู่แข่ง ให้องค์กรมั่นคงและยืนยาวทางด้านของการเงิน
โดย ผ่านการปฏิบัติหน้าที่ของพนักงานในองค์กรทุกท่าน เปรียบเสมือนฟันเฟื่องที่เป็นกลไกในการขับเคลื่อนให้กับองค์กรนำไปสู่ความก้าวหน้า ดังนั้น “สมาชิกขององค์กรทุกท่าน คือ ทรัพยากรที่มีค่าขององค์กร” และจะมีส่วนสำคัญอย่างยิ่ง ต่อความสำเร็จ
ทางฝ่ายบริหารจึงขอ เชิญชวนทุกท่านที่อยากเห็นความก้าวหน้าพัฒนาในองค์กร ส่งแนวความคิดในการพัฒนาปรับปรุงในสิ่งที่ท่านเห็นโอกาส หรือที่จะทำให้องค์กรพัฒนามากยิ่งขึ้น โดยแนวคิดการพัฒนาที่ท่านจะส่งเข้ามานั้น เป็นไปได้ทุกรูปแบบ ฝ่ายบริหารเปิดกว้างที่จะรับฟังแนวคิดของท่าน
-
แนวคิดเพื่อการพัฒนาการทำงานภายในองค์กร
-
แนวคิดในการจัดซื้อจัดหาสิ่งดีๆมีประโยชน์ต่อองค์กร
-
แนวคิดในการพัฒนาเพิ่มพูนความสุข ความสามัคคี ในสังคมการทำงาน DHAS
-
แนวคิดซึ่งจะก่อให้เกิดโอกาสในการต่อยอดทางธุรกิจ ให้กับองค์กร
-
แนวคิดอื่นๆ ที่มีส่วนเพิ่มพูน รายได้ และสวัสดิการการทำงาน ของ DHAS
สามารถส่งแนวคิดในรูปแบบทีม (ในแผนก หรือ ข้ามแผนก) หรือ เป็นแบบส่วนบุคคล
ฝ่ายบริหารยินดีรับฟังทุกความคิดเห็นที่ส่งเข้ามา โดยมีข้อเสนอแนะว่าแนวคิดที่ดีนั้น จะมีลักษณะใดลักษณะหนึ่งดังนี้
1. มี Solution เสนอมา (การมีข้อสังเกตและการวิเคราะห์ แต่ไม่มี Solution นั้น จะลดคุณค่าของแนวคิดลงไป)
2. เห็นผ่านตาทุกวัน แต่มักมองข้ามที่จะแก้ไข
3. เมื่อแก้ไขปรับปรุงแล้ว จะเกิดประโยชน์คุ้มค่าต้นทุนมาก
4. ก่อนเสนอสิ่งใหม่ ต้องมองผลกระทบรอบด้าน ในการเปลี่ยนแปลง
5. เป็นแนวคิดง่ายๆแต่ไม่เคยมีใครคิด หรือใช้ศาสตร์หรือ สติปัญญาในการคิดประดิษฐ์ หรือ แก้ไขปัญหา
เชิญส่งแนวความคิดเข้ามา ทุกไอเดียของท่าน จะเป็นประโยชน์ต่อความก้าวหน้าขององค์กร โดย ส่งแนวความคิดโดยสังเขปขั้นต้นเข้ามาก่อน ครึ่งหน้ากระดาษ A4 เป็นอย่างน้อย ที่กล่องรับความคิดเห็น เคาเตอร์ประชาสัมพันธ์ แต่ละ Location หรือ อีเมล : niramit@dhas.com
ตั้งแต่ วันที่ 18 – 30 กันยายน พ.ศ. 2562
